湖北省分散按比例安排残疾人就业办法（修正）
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湖北省分散按比例安排残疾人就业办法（修正）
湖北省人民政府
湖北省分散按比例安排残疾人就业办法（修正）
湖北省人民政府
1995年12月10日省人民政府发布 1998年5月28日根据《省人民政府关于修改〈湖北省分散按比例安排残疾人就业办法〉的决定》（省政府令第145号）修订
第一条 为了保障残疾人的劳动权利，根据《中华人民共和国残疾人保障法》、《湖北省实施〈中华人民共和国残疾人保障法〉办法》及其他有关法律、法规的规定，制定本办法。
第二条 本省行政区域内的所有机关、团体、企业事业单位和其他经济组织（以下统称各单位），均应当按照本规定安排残疾人就业。
第三条 本办法所称残疾人，系指持有《残疾人证》、达到法定就业年龄、本人有就业要求、生活能够自理并具有劳动能力或部分劳动能力的无业残疾人。
第四条 县（含县级市、省辖市的区，下同）以上人民政府残疾人工作协调委员会，负责制订本行政区域内分散按比例安排残疾人就业计划，并组织协调实施。
县以上残疾人联合会所属的残疾人劳动就业服务机构，在同级劳动、人事部门的指导下，具体负责分散按比例安排残疾人就业的组织、管理。
各级残疾人劳动就业服务工作的机构和人员编制，由同级机构编制委员会根据当地的实际情况研究确定。
计划、劳动、人事、财政等部门，应当按照各自职责分工，密切配合，共同做好分散按比例安排残疾人就业工作。
第五条 残疾人劳动就业，采取分散按比例安排与国家和社会兴办福利事业集中安排相结合的方针。
鼓励残疾人自愿组织起来从业或从事个体经营。
第六条 残疾人劳动就业，应坚持先培训后就业的原则，提高残疾人的劳动素质，增强残疾人劳动就业的竞争力。
第七条 各单位应当按照不少于在职职工总人数的1．5％的比例安排残疾人就业。
按上述比例计算，应当安排残疾人就业的人数不足1人而在0．5人以上的，按安排1名残疾人就业计算；不足0．5人的可免予安排，但需按比例缴纳残疾人就业保障金。安排1名盲人或重残人就业的，按安排2名残疾人就业计算。
第八条 残疾人劳动就业受国家法律保护。用人单位对符合招收、招聘条件的残疾人，应当录用，并应根据残疾人的身体状况和特长安排适宜的工种和岗位。
第九条 残疾人一经录用，用人单位应依法与之签订劳动合同，由有关部门办理录用登记、合同鉴证、社会保险等有关手续。
第十条 各单位应在每年年底前，向所在地残疾人劳动就业服务机构交报《单位安排残疾人就业情况表》，如实填写本单位在职职工人数、安排残疾人就业人数等情况。
第十一条 安排残疾人就业达不到规定比例的各单位，应当按照年度差额人数和上年度所在市、县职工平均工资计算缴纳残疾人就业保障金。
企业和其他经济组织缴纳的残疾人就业保障金从管理费用中列支；机关、社会团体和事业单位从单位预算经费包干结余或收支结余中列支。
第十二条 残疾人劳动就业服务机构应根据统计局公布的上年度本地区职工平均工资和各单位填报的《单位安排残疾人就业情况表》，确定应缴纳残疾人就业保障金的单位名单及应缴纳的数额，经本级残疾人工作协调委员会审查同意后，发出《残疾人就业保障金缴款通知书》。
第十三条 应缴纳残疾人就业保障金的单位，必须按缴款通知书所列银行帐户、缴款数额和期限，缴纳残疾人就业保障金。
第十四条 无正当理由逾期不缴纳或者不足额缴纳残疾人就业保障金的，除限期缴纳外，并从滞纳之日起按日加收应缴金额5‰的滞纳金。
第十五条 因经费困难或亏损等原因需缓缴或减免残疾人就业保障金的，须凭同级财政、税务部门核定的单位年度财务结算或决算报表，写出申请报告，经所在地的县以上残疾人工作协调委员会审查批准后，可以给予办理缓缴或减免手续。
第十六条 省残疾人劳动就业服务机构负责对省属单位、中央驻鄂单位残疾人就业保障金的收取、使用和管理，组织运筹省属单位、中央驻鄂单位残疾人就业安置工作；地（市、州）残疾人劳动就业服务机构负责对地（市、州）属单位残疾人就业保障金的收取、使用和管理，组织运筹
地（市、州）属单位残疾人就业安置工作；县残疾人劳动就业服务机构负责本行政区域内除上述单位外残疾人就业保障金的收取、使用和管理，以及组织运筹本行政区域残疾人就业安置工作。各级残疾人劳动就业服务机构收取、使用和管理残疾人就业保障金，应接受本级残疾人联合会的领
导。
地（市、州）、县所收取的残疾人就业保障金，按年度总额的5％上缴省残疾人劳动就业服务机构调剂使用，主要用于全省残疾人就业培训工作、扶持贫困地区残疾人就业工作和有特殊困难的残疾人就业工作。
第十七条 残疾人就业保障金的使用范围：
（一）残疾人就业前职业培训费用的补贴；
（二）奖励超比例安置残疾人就业的单位及为安置残疾人就业做出显著成绩的单位；
（三）有偿扶持残疾人集体从业、个体经营；
（四）直接用于残疾人就业工作的其他开支。
第十八条 收取残疾人就业保障金，必须使用省财政部门统一制发的《残疾人就业保障金专用票据》，并加盖本地区残疾人劳动就业服务机构印章。
残疾人就业保障金纳入各级财政专户储存，专款专用，不得挪作他用。
第十九条 残疾人就业保障金的收支及管理，应按照国家有关规定，建立健全财务管理制度，接受财政、审计部门的检查和监督。
第二十条 对虚报录用残疾职工人数或拒绝缴纳残疾人就业保障金的单位，由县以上人民政府有关部门对单位主要负责人和直接责任人提出批评、警告并责令限期改正，补交应缴纳的残疾人就业保障金和滞纳金。
第二十一条 当事人对收缴残疾人就业保障金的具体行政行为不服或对行政处罚不服的，可以依法申请复议或提起诉讼。逾期不申请复议、不向人民法院起诉又不履行缴纳残疾人就业保障金义务或处罚决定的，由残疾人劳动就业服务机构或有关部门申请人民法院强制执行。
第二十二条 本办法应用中的有关问题，由省残疾人工作协调委员会负责解释。
第二十三条 本办法自公布之日起施行。
1995年12月10日
河南省人民代表大会常务委员会关于修改《河南省村庄和集镇规划建设管理条例》的决定
河南省人大常委会
河南省人民代表大会常务委员会关于修改《河南省村庄和集镇规划建设管理条例》的决定
(2005年1月14日河南省第十届人民代表大会常务委员会第十三次会议通过)
河南省第十届人民代表大会常务委员会第十三次会议根据《中华人民共和国行政许可法》的规定，决定对《河南省村庄和集镇规划建设管理条例》作如下修改：
一、第十九条第一款修改为：“承担村镇建筑工程施工任务的单位，必须具有县级以上建设行政主管部门颁发的施工资质等级证书，承担与其资质等级相应的施工任务。”
删去第十九条第二款。
二、删去第二十一条。
三、第三十五条第一款第(一)项修改为：“（一）无资质证书或未按经营范围承担设计、施工任务的；”
四、删去第四十条。
五、删去第四十二条。
本决定自2005年3月1日起施行。
《河南省村庄和集镇规划管理条例》根据本决定作修改并对条款顺序作调整后，重新公布。
关于印发《马鞍山市城镇非职工居民基本医疗保险暂行办法》的通知
安徽省马鞍山市人民政府
关于印发《马鞍山市城镇非职工居民基本医疗保险暂行办法》的通知
(马政[2006]36号)《2006年第17号》
当涂县、各区人民政府，市政府各部门、直属机构，有关单位：
《马鞍山市城镇非职工居民基本医疗保险暂行办法》已经2006年7月28日市政府第22次常务会议审议通过，现印发给你们，望认真遵照执行。
二〇〇六年八月八日
马鞍山市城镇非职工居民基本医疗保险
暂 行 办 法
第一章 总 则
第一条 为健全我市医疗保障体系，保障城镇非职工居民基本医疗，防止因病致贫、因病返贫，参照《马鞍山市城镇职工医疗保险制度改革的实施意见》，制定本办法。
第二条 城镇非职工居民基本医疗保险制度是由政府组织实施，实行个人缴费与政府资助、社会捐助相结合，以提供住院和规定病种门诊基本医疗的一种医疗保险制度，遵循“低水平、广覆盖”、“权利与义务相对应”、“以收定支、收支平衡”的原则。
第三条 市劳动和社会保障局负责全市城镇非职工居民基本医疗保险的实施、管理和监督，所属市医疗保险服务机构负责城镇非职工居民基本医疗保险参保登记、基金征收、就医管理、待遇核付等工作；市财政局负责财政承担资金的筹集和拨付工作；市卫生局负责制定并落实城镇非职工居民就医优惠政策；市教育局负责所属全日制学校在校学生参保登记和基本医疗保险费代收；市公安局负责参保人员户籍认定；市民政局负责低保等人员身份认定；市残联负责重症残疾人员身份认定；市发展改革、地税、物价、审计、食品药品监管等部门，按照各自的工作职责，协助做好城镇非职工居民基本医疗保险工作。
各区政府负责辖区内非职工居民身份认定、参保登记、保险费代收等工作。
第二章 保险范围、对象
第四条 具有我市市辖区内非农业户口的以下居民，都应当参加城镇非职工居民基本医疗保险：
（一）全日制学校在校学生（以下简称学生）和18周岁以下（年龄计算截止当年12月31日，下同）非在校居民；
（二）未参加城镇职工基本医疗保险且男年满60周岁、女年满55周岁以上的居民；
（三）劳动年龄段内未参加城镇职工基本医疗保险的重症残疾人。
第五条 符合城镇非职工居民基本医疗保险参保条件的人员，持《户口本》、《居民身份证》、《学生证》等有效证件，到户口所在地的街道（社区）、乡镇劳动保障事务所、所在学校登记、参保，领取《马鞍山市城镇非职工居民基本医疗保险证历》和基本医疗保险IC卡。
第三章 基金筹集
第六条 城镇非职工居民基本医疗保险基金来源如下：
（一）参保人员个人缴纳的基本医疗保险费；
（二）市、区财政补助的资金；
（三）社会捐助的资金；
（四）从其他渠道筹集的资金；
（五）基金利息收入。
第七条 城镇非职工居民基本医疗保险基金纳入财政专户，实行收支两条线管理，专项用于城镇非职工居民基本医疗保险。
基金收缴使用财政部门监制的专用收款票据。
基金按国家规定免征利息税。
第八条 城镇非职工居民基本医疗保险个人缴费和财政补助标准如下：
（一）学生每人每年80元，其中个人承担40元，市、区财政各承担20元。
（二）18周岁以下非在校居民每人每年120元，其中个人承担80元，市、区财政各承担20元。
（三）其他非职工居民每人每年240元，其中个人承担200元，市、区财政各承担20元。
上述人员中属于低保、重症残疾人员的，学生按每人每年20元、18周岁以下非在校居民按每人每年30元、其他非职工居民按每人每年60元缴纳。其余的个人缴费部分由市级筹集相关资金分别按学生每人每年20元、18周岁以下非在校居民每人每年50元、其他非职工居民每人每年140元予以补齐；属于用人单位职工供养直系亲属的，其个人承担部分，有条件的单位可给予适当补助。
第九条 城镇非职工居民基本医疗保险个人缴费和财政补助标准需要调整时，由市劳动和社会保障局会同有关部门提出具体方案，报市政府批准。
第十条 城镇非职工居民个人承担的基本医疗保险费应在当年10月31日前一次性缴纳到各代办部门。参保人员按时足额缴费的，次年1月1日起享受城镇非职工居民基本医疗保险待遇。未在规定的缴费截止日参保缴费的，不享受本保险待遇。
各代办部门代收的保险费和市、区财政补助资金(含市级财政补助低保人员、重症残疾人员个人缴费部分)，于每年11月30日前划入市城镇非职工居民基本医疗保险基金专户。
第四章 就医管理
第十一条 参保人员患病需要住院治疗以及患有21个规定病种需要门诊治疗的，持本人基本医疗保险证、卡到市定点医疗机构就医。参保人员因病需要转市外医疗机构治疗的，须经市二级以上定点医疗机构提出，并报市医疗保险服务机构批准。
参保人员住院和治疗21个规定病种门诊的医疗费报销范围，参照城镇职工基本医疗保险药品目录、诊疗项目目录、医疗服务设施范围和支付标准执行。
参保人员不在市定点医疗机构治疗或未经批准转市外医疗机构治疗的，基金不予支付。
第十二条 患有21个规定病种的参保人员，应到市医疗保险服务机构办理规定病种确认、待遇申请、选择就医等手续。
第十三条 参保人员因违法犯罪、斗殴、酗酒、自残、自杀以及交通事故、医疗事故等发生的医疗费，基金不予支付。
第五章 保险待遇
第十四条 参保人员住院治疗，基金的起付线标准为：三级医疗机构400元，二级医疗机构300元，一级及一级以下医疗机构200元。
起付线以上的医疗费，按三级、二级、一级及一级以下医疗机构，基金分别按50%、60%、70%的比例支付。起付线以下的医疗费用由个人自付。
第十五条 参保人员患有21个规定病种门诊在一个年度内，基金的起付线标准为600元。超出起付线门诊医疗费，由基金按本办法第十四条第二款规定的比例支付。除恶性肿瘤门诊放化疗、肾功能衰竭透析治疗、组织器官移植手术后抗排斥及免疫抑制剂治疗外，其余18个规定病种基金支付限额为每年1000元。参保人员患多个规定病种的，每增加1个病种，基金支付限额每年增加400元。起付线以下的医疗费用由个人自付。
第十六条 学生发生无责任人的意外伤害事故，治疗终结后，其门、急诊医疗费用，超过90元以上的部分由基金支付50%，支付限额为每年1000元。
第十七条 基金支付限额为：学生和18周岁以下非在校居民每年10万元，其他城镇非职工居民每年5万元。
第十八条 参保人员个人自付医疗费数额较大、造成家庭贫困的，可以由城镇居民医疗救助基金给予适当救助，有关办法另行制定。
第六章 附 则
第十九条 本办法实施后迁入我市市区的非农业户口居民（不含市辖三区转入城镇户口的被征地农民），参加本保险的，须连续缴费满两年，方可享受本办法规定的待遇。
第二十条 本办法由市劳动和社会保障局负责解释。
第二十一条 当涂县城镇非职工居民基本医疗保险办法，由当涂县政府据情制定并组织实施。
第二十二条 本办法自2006年12月1日起施行。
